グローバルコミュニティ、近鉄住宅管理も　マルチステークホルダー方針

　　グローバルコミュニティ・近鉄住宅管理は3月1日、同月25日付で「マルチステークホルダー方針」をそれぞれ策定した。　　従業員への還元として、グローバルコミュニティは社員の生活向上を考慮。自律的な成長・キャリア形成を目指した各種研修プログラムを企画・実施する。　　近鉄は定期昇給等の賃金改定、職種別・課題別教育や階層別教育の充実・拡充などに取り組む...

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